第5章 高标准严要求 (第2/2页)

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他为什么能够进这么多球？

郝冬对这个替补产生了浓浓的兴趣。

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就在郝冬对周易各种不解的时候，在球场上，黄志华还在遗憾自己失去了个绝好的机会，射完门冷静下来的他才觉得刚才他不应该在停球之后直接射门的，因为当时那个空当非常好，周围都没有蓝队的球员，他有足够的时间停球、调整，甚至是往前再带一点，找到更合适的机会起脚……

但可惜，在刚才那电光火石的刹那间，他的大脑里只有一个念头，那就是射门。

他现在所想到的东西当时根本不存在于他的脑海中。

想到这里，他也反应过来这个机会是谁给他的，于是他扭头看向周易，向他竖起了大拇指。

这是足球场上最基本的礼仪，队友给你传了一个好球，你就应该表示感谢。

再说了，在这样的比赛中，有人肯为队友传球，创造这样进球的机会，实在是太不容易了，更应该感谢了。你要是不感谢别人，说不定别人下次就不给你传球了呢？

黄志华也不傻，知道自己作为一个前锋，对于来自其他队友的传球是非常依赖的。

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周易用自己的实际表现证明了他的能力，也得到了队友们的认可，尤其是黄志华的大拇指，大家都看到了，连黄志华都称赞周易，其他人还有什么不服的呢？

在比赛重新开始之后，只要是红队拿球，就会有越来越多的人倾向于把足球传给周易。

周易再也不用每次传完球之后都要高喊一声“把球传给我”，生怕足球传出去就回不来了……

而随着他在中场的一次次传球，大家逐渐发现红队在场面上竟然隐隐占据了上风！

有些人不明白这是为什么，周易的很多次传球看起来也很普通，不是刚才那种直插对方心脏的过顶直塞球，为什么红队的表现就逐渐变好了呢？

但在懂得人看来，周易的每一次传球都值得研究。

坐在主席台上的郝冬眼睛越来越亮——本来以为就是走个形式，搞不好还真的可以挖到宝贝呢……

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在逐渐占据了上风之后，红队的攻势增多，在周易的传递下，红队球员们获得的机会也比之前各自为战的时候多多了。

他们也都不是傻子，自然知道团队合作的重要性。只是之前谁也不想屈尊去做这个给他人做嫁衣的人。

现在周易自愿去做了，他们也乐意配合周易。

到后来干脆对蓝队形成了围攻之势。

但是在蓝队被迫收缩防守之后，红队也一时间很难再进球，因为太好的得分机会基本上没了。

周易毕竟是一个临时客串的中场，虽然他之前的表现很好，但他毕竟缺乏打中场的经验，在面对密集防守的时候，他除了来回传递之外，也没什么太好的想法。

局面就这么僵持住了，从上半场僵持到了下半场，比分还是0：0，谁都没有能够得分。

不过坐在主席台上的郝冬却并没有因为始终没有进球而觉得这场比赛无聊，在他看来，这场比赛现在才算是恢复了正常……

而这一切都是因为那个叫做周易的人。

在大部分时候，郝冬的目光就锁定在了周易的身上。

他仔细观察着他，每一个细节都不放过。

他发现周易在每次接球之前，都要来回摆头，很显然，他是在观察周围的情况，甚至连他身后的死角都没放过。

通过观察，郝冬多少明白了为什么周易的资料中写他进球效率很高，擅长进球。因为他对于周围的情况都在这一次次摆头观察中掌握了，他比其他人更容易找到空当，所以才能够在相对轻松的环境下获得射门机会……

也因此，他在突然被改打中场的情况下，能够迅速承担起组织进攻，串联球队的任务。因为他在不断观察中了解了场上的情况，对于自己的队友和对手的站位情况都烂熟于心了，再这样的情况下，他自然应该知道把足球往哪儿传。

这应该就是他的能力。

但让郝冬更在意的是在这能力中周易所体现出来的素质——团队协作精神，他愿意在每个人都只想表现自己的情况下为球队为别人服务；冷静的头脑，黄志华的个人能力却似乎很突出，但是从他一次次浪费射门机会就可以看得出来，他在面对机会的时候头脑是不够清楚的，或者说是不够冷静的。而周易能够将一支球队的进攻梳理的井井有条，这说明他的头脑非常清晰，他知道该做什么，以及怎么做。

在郝冬心中，其实已经确定了最终的人选，但他还没有百分之百肯定周易，是因为他还想看看，周易还能做到什么地步。或者说周易需要一个突出的东西来证明他。

郝冬还不知道，在不知不觉中，他已经提高了对周易的要求。在此之前，他觉得只要有人能够体现出团队合作的意识就足够了，但现在他希望周易还能够拿出更好的表现来……

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